¿Existen los trabajadores acostumbrados a demandar?

Hemos sabido de trabajadores que han laborado tan solo unos días para la empresa, esperan a que se les dé de alta ante el IMSS, dejan de presentarse a trabajar y posteriormente llega una demanda en donde el trabajador nos reclama el pago de una indemnización indicando que
fue objeto de un despido injustificado y tenemos que pagar.

¿Por qué?

En términos del artículo 784 de la Ley Federal del Trabajo, la carga probatoria recae en el patrón cuando exista controversia sobre:

• Fecha de ingreso, antigüedad, faltas de asistencia.
• Terminación de la relación de trabajo, entrega del aviso de despido al trabajador, contrato de trabajo, jornada ordinaria y extraordinaria de trabajo.
• Pago de: Días de descanso, aguinaldo, disfrute y pago de vacaciones, prima vacacional, prima de antigüedad.
• Monto y pago del salario.
• PTU, IMSS, INFONAVIT, SAR.